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Disclaimer

Wir freuen uns über dein Interesse an unserer Initiative zur Sensibilisierung für toxisches Führungsverhalten. Um sicherzustellen, dass dieses Projekt fair, konstruktiv und respektvoll bleibt, gelten die folgenden Regeln und Hinweise:

Keine persönlichen Angriffe oder Mobbing

  • Keine Namen oder direkte Identifikation von Personen:
    Bitte nenne keine Namen, Positionen oder andere Informationen, die es ermöglichen könnten, eine bestimmte Person oder ein Unternehmen zu identifizieren.

  • Kein Mobbing oder Diffamierung:
    Diese Plattform dient nicht dazu, Personen oder Unternehmen anzugreifen, zu beschuldigen oder zu diffamieren. Ziel ist es, toxisches Verhalten anonym und neutral zu analysieren, um daraus zu lernen.

Ziel der Initiative

  • Konstruktiver Ansatz:
    Diese Initiative verfolgt ausschließlich das Ziel, toxisches Führungsverhalten zu erkennen, zu reflektieren und Awareness zu schaffen. Wir wollen eine positive Veränderung fördern, keine Schuldzuweisungen.

  • Therapeutische und lehrende Funktion:
    Die hier gesammelten Daten dienen der Simulation und Analyse. Sie sollen als Trainingsmaterial für Mitarbeiter und Führungskräfte genutzt werden, um toxisches Verhalten zu vermeiden und besser damit umzugehen.

Anonymität und Datenschutz

  • Anonyme Einreichungen:
    Alle eingereichten Aussagen werden anonymisiert. Es erfolgt keine Speicherung von Daten, die auf dich oder andere Personen zurückgeführt werden können.

  • Keine Weitergabe an Dritte:
    Die gesammelten Daten werden ausschließlich für die Initiative verwendet und nicht an Dritte weitergegeben.

Verantwortung für eingereichte Inhalte

  • Wahrheitstreue:
    Bitte stelle sicher, dass die eingereichten Aussagen realistisch und authentisch sind. Wir möchten keine fiktiven oder übertriebenen Szenarien, die die Glaubwürdigkeit der Initiative gefährden könnten.

  • Kein Missbrauch der Plattform:
    Diese Initiative ist kein Ort für persönliche Racheakte oder übertriebene Darstellungen. Respektiere die Intention des Projekts.

Nutzung der Ergebnisse

  • Simulationen und Training:
    Die gesammelten Daten werden zur Erstellung von ChatGPT-Simulationen und Trainingsszenarien verwendet. Ziel ist es, eine konstruktive Diskussion über Führungsverhalten zu ermöglichen.

  • Keine kommerzielle Nutzung:
    Die Ergebnisse der Initiative werden nicht für kommerzielle Zwecke genutzt oder verkauft.

Verhaltensrichtlinien für die Community

  • Respekt und Empathie:
    Begegne allen Teilnehmern und ihren Beiträgen mit Respekt. Wir alle haben unterschiedliche Erfahrungen und Perspektiven.

  • Offene Diskussionen:
    Diskussionen sind willkommen, solange sie sachlich und respektvoll bleiben. Hassreden oder destruktive Kommentare werden nicht toleriert.

Haftungsausschluss

  • Die Betreiber dieser Plattform übernehmen keine Verantwortung für die Richtigkeit der eingereichten Inhalte.
  • Es wird keinerlei rechtliche oder berufliche Beratung angeboten. Die Nutzung der Plattform erfolgt auf eigene Verantwortung.

Wir danken dir, dass du diese Regeln respektierst und dazu beiträgst, unsere Initiative zu einem sicheren und konstruktiven Raum zu machen.

Wenn du Fragen oder Bedenken hast, kannst du uns jederzeit unter [email protected] erreichen.